La version de 2013 préserve cette configuration. Retrouver les documents Communication Ressources Humaines Annales Exercices de manière simple. Une fois votre titre professionnel assistant(e) RH obtenu, vous êtes titulaire d’une certification de niveau III, équivalente à un niveau Bac+2.Vous pourrez ainsi entrer sur le marché du travail et accéder aux métiers d’assistant(e) RH, assistant(e) recrutement, assistant(e) formation, assistant(e) paie ou encore chargé(e) des ressources humaines. L'assistant(e) ressources humaines : * Assure intégralement la gestion administrative du personnel. Sujets Titre Professionnel Assistant De Direction Page 1 sur 50 - Environ 500 essais Objet D Tude 3031 mots | 13 pages 2. QCM Les outils de la gestion des ressources humaines : Quelques outils utiles pour manager ses équipes en entreprise.

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* Favorise les relations sociales au quotidien et alerte son hiérarchique sur des situations potentiellement conflictuelles. * Participe aux processus de recrutement. Le titre professionnel « Assistant(e) Ressources Humaines » dans sa version de 2008 comportait deux activités types. Thème 3. Problématique 4. * Participe à l'élaboration du plan de formation et en assure le suivi administratif. L’examen du titre professionnel assistant ressources humaines comprend : Une épreuve de synthèse d’une durée de 5h, nécessitant la réalisation de travaux liés à l’assistanat RH, dans le contexte d’une entreprise fictive : élaboration et actualisation de tableaux de bords, rédaction d’un profil de poste, conduite d’un entretien…

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